Nesta apresentação, Bruno Lui, fala para a equipe da Bluesoft sobre o livro Switch: How to Change Things When Change Is Hard.

Todos nós temos uma certa “resistência” às mudanças, seja em nosso trabalho ou em casa.

O livro aborda as regiões do cérebro, o lado racional e o lado emocional, para nos ajudar a entender o porque realizar uma mudança torna-se difícil e como podemos controla-lo para que ela seja mais fácil de ser realizada.

Para simplificar os conceitos, os autores usaram dois personagens para representar as regiões do cérebro. O elefante (lado emocional) e o seu condutor (lado racional).
Os três passos para realizar uma mudança são:

  • Direcionar o condutor: Deixar claro o que precisa ser feito
  • Motivar o elefante:  Estar motivado a realizar o que pretende
  • Moldar o caminho: Pequenas alterações no ambiente ou nas situações

Vale a pena conferir essa excelente review do livro em formato de palestra.

Autor

Wilson Souza é Gerente de Marketing da Bluesoft. Formado e pós Graduado pela Instituição Mackenzie, possui também MBA pela FGV. Wilson tem mais de 10 anos de experiência na área de Relacionamento e Marketing, atuando em diversas áreas e segmentos do mercado.

4 Comentários

  1. Alline Tiberio de Oliveira Resposta

    Muito bom Lui!!! Motivador… quem teme mudanças não conhece o sucesso… todas as mudanças são possíveis desde que a gente saiba vê-las da maneira mais fácil de ser conduzida… parabéns pela palestra!!

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